Должностная Инструкция Заместителя Генерального Директора По Качеству Предприятия Машиностроения

 
Должностная Инструкция Заместителя Генерального Директора По Качеству Предприятия Машиностроения 9,4/10 3692 reviews

Основные положения 1.1. Заместитель генерального директора назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора Общества. Заместитель генерального директора подчиняется непосредственно генеральному директору.

Гост Р

Заместителя

Jan 27, 2010 - Должностная инструкция начальника производства, должностные обязанности начальника производства, образец должностной инструкции начальника производства. Начальник производства назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора. Должностная инструкция заместителя генерального директора. Заместитель в качестве. Должностная инструкция заместителя генерального директора по качеству. Большая подборка.

. 15 января 2010 Заместитель генерального директора – понятие размытое, поэтому нередко уточняется само название должности – например, заместитель генерального директора по безопасности или по развитию. И конечно, необходима должностная инструкция с четко прописанным должностными обязанностями заместителя генерального директора. В нашем образце должностной инструкции заместителя генерального директора мы выделили такие обязанности, как контроль за финансово-хозяйственной деятельностью и ресурсами компании. Должностная инструкция заместителя генерального директора УТВЕРЖДАЮ Генеральный директор Фамилия И.О. «» г.

Управление Документацией

Общие положения 1.1. Заместитель генерального директора относится к категории руководителей. Заместитель генерального директора назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора. Заместитель генерального директора подчиняется непосредственно генеральному директору. На время отсутствия заместителя генерального директора его права и обязанности переходят к другому должностному лицу, о чем объявляется в приказе по организации. На должность заместителя генерального директора назначается лицо, отвечающее следующим требованиям: высшее профессиональное (экономическое, юридическое) образование, опыт работы на руководящих должностях не менее 5 лет.